哈囉大家好我是羅西，今天是我第二天櫃姐人生，我帶了之前大家送給我的花生君，希望好事總是花生，大家發大財。
剛好他跟精華液一樣高。
 
進場前一天到我錄完帥帥凱爺的podcast，趕快衝到現場，開始感應，因為通往香氛保養區的入口比較狹窄，同時其實展位比我們想像的要大很多，我馬上決定帶著夥伴一起衝回辦公室補材料。
 
因為我們要把原本預設的低調設計風格改成超級張揚的粉色實驗室版，打了電話請留守的設計師A幫我把所有玻璃儀器都拿出來，我要回去像挑豬肉一樣，挑完馬上再跳上車衝回台北101，把重的東西都搬過去再趕上六點的晚餐會議，接著等隔天趕在開幕前陳列完。
還好判斷正確，因為是新的實驗區域，所以很多人不知道裡面還有一區，走過來的外國旅客更不會注意到有香氛保養，有一部份瞄到實驗儀器會走進來，今天就遇到很棒的新朋友。
從比利時帶朋友回台灣來參觀觀景台的姊姊，跟我們三櫃都聊了很多，他認真聽我們介紹產品的特性和開發原理，也跟我分享她的生活哲學，又帶了外國朋友來，還用超厲害的相機拍了decent rossi的陳列照片，期待他們與我分享，我再趕快貼上來。
 
我今天跟著旁聽，學會了去財務部交錢袋，在隔壁伴手禮阿姊的指導下，重新設計了銷售記錄表。
跟著檔期跑的阿姊們、長期櫃的門市小姐，兼職的PT阿姊，每一位都超強，才來兩天我已經學會好多新東西，借一張衛生紙阿姊送我一包，超好。
不同的專櫃人員看市場的想法不同，但是萬變不離其宗的是，每個現場有不同的來客，如何選擇適合的市場，搭配相對應的現場銷售人員，就是一門學問。
有責任心也有榮譽心的銷售，他們會無所不用其極地解決現場問題，同時達標不僅是關乎獎金，也關乎自己的成就感，而這不是靠錢就能誘使的。
 
要先了解自己的產品，觀察現場客戶需求，判斷該如何介紹，收集資訊跟老闆討論最好的銷售策略。
因為以前是藥廠業務，所以我理解業績壓力，小時候大學生也打工賣過東西，但是實在很少現場銷售的經驗，這兩天，我真心佩服。
 
銷售類型的服務業好多小細節，壓力和工作緊湊度也是驚人，他們都是我們台灣經濟發展的無名英雄。
建立團隊是一個產品開發者或者創業者最重要的課題，而我一直以來信奉的就是想了解什麼，想找誰加入，那麼先下海來做就對了。
感謝上天永遠給我許多契機，讓我與許多人合作，努力銷售成長，大家一起賺錢，永續經營，好事總是發生。
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品牌創辦人羅西藥師長年飽受脂漏性皮膚炎和異位性皮膚炎之苦，花了許多時間研究，發現原來自己膚質對一般洗劑跟保養品不耐受，加上執業多年經常遇到許多有類似困擾的病患，加深她決心要開發保養品的信念。花了一年的時間研發產品後，於2018年正式成立品牌decent rossi，並推出第一個產品為「頭皮甦醒洗髮粉」。
圍繞「為守護敏弱肌膚而生」，以安全第一為研發原則，堅持使用最少種類的安全原料調配，洗劑只含6~10種成分(含水)、保養系列全品項只含7~15種成分(含水) ，同時產品堅持純素、不做動物實驗。
由於具有醫學背景，decent rossi同時協助客戶覺察肌膚狀況尋找醫師診療，並支持藥物治療外的日常皮膚照護。全系列品項適合敏弱肌、問題頭皮、孕婦、嬰幼兒及素食者。